Leiter/in Planung & Terminierung

Einer meiner Kunden stellt ein Leiter/in Planung & Terminierung die Entwicklung einer zentralen Planungs- und Terminierungsfunktion zu leiten und messbare Verbesserungen der Produktivität und der Servicequalität zu erzielen.

Die Rolle

• Führen Sie den Übergang von der lokalen Planung zu einer standardisiertes, zentralisiertes Betriebsmodell
• Zusammenarbeit mit dem operativen Geschäft und einem umfassenderen Programm zur digitalen Transformation
• Integrieren Sie optimierungsbasierte Planung und Terminierung, um die Terminstabilität zu verbessern und Nutzung

Hauptaufgaben

• Bauen und führen Sie eine zentrales Planungs- und Terminierungsteam
• Definierung Standardarbeitsanweisungen, Handlungsanweisungen, Governance und Rollenklarheit
• Erstellen Sie Rahmen für die Kapazitätsplanung (Bedarfsprognose, Qualifikationsmix, Ressourceneinsatz)
• Eigene 4-6 Wochen Vorausplanung (Auftragsstrukturierung, Arbeitsbereitschaft, Volumenglättung)
• Regierung D+1-Terminplanung (Abschaltzeiten, Zeitfenster einfrieren, Änderungskontrolle, Qualität)
• „Lokales Wissen“ kodifizieren in strukturierte Einschränkungen (Zugangsregeln, Erbschaftsregeln, Kundenbedürfnisse)
• Kontinuierliche Verbesserung vorantreiben (Gebietsgestaltung, Optimierung von Randbedingungen, Auftragsdauern, Arbeitsabläufe)
• Nutzen verfolgen und realisieren: reduziertes Reisenverbesserte Produktivität, höhere Termingenauigkeit

Was wir suchen

• Führungserfahrung auf höchster Ebene Planung/Terminierung . Außendienst (dies ist UNBEDINGT ERFORDERLICH)
• Nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Implementierung neue Betriebsmodelle (nicht nur das Tagesgeschäft)
• Erfahrungen mit Tools zur Optimierung der Terminplanung (IFS PSO sehr wünschenswert oder FLS)
• Starke analytische Fähigkeiten (Personal-/Kapazitätsmodellierung; Abwägung und Entscheidungsfindung)
• Souveräner Veränderungsmanager, der operative Stakeholder beeinflussen kann.

Schön zu haben

• Erfahrung in der Unterstützung Digital-Transformation / Prozessautomatisierung
• Erfahrung in der regionsübergreifenden Personalplanung und Bedarfsprognose

Wenn Sie daran interessiert sein könnten, bewerben Sie sich bitte und senden Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf. Wir werden uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen.

MUSS IN GROSSBRITANNIEN SITZEN.